Vprašanje:
Je zakonsko določena solidarnostna pomoč za dolgotrajno bolniško, nastanka III invalidnost, ali samo, če se delodajalec strinja?
Odgovor:
Preverite, katera kolektivna pogodba velja v vašem primeru. Višino in pogoje dodeljevanja solidarnostne pomoči določa morebitna kolektivna pogodba, ki velja za dejavnost vašega delodajalca. Možno je, da solidarnostno pomoč opredeljuje tudi interni pravilnik vašega delodajalca. ZDR-1 solidarnostne pomoči ne določa.
